Coordinador de Capacitación y Desarrollo Organizacional Hospital San Ángel Inn Satélite ¡Buscamos talento apasionado por el desarrollo humano! Si crees en el poder de la formación y el crecimiento organizacional, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia en el sector salud. ¿Qué harás? Diseñar e implementar programas de capacitación para personal médico y administrativo. Desarrollar estrategias de Desarrollo Organizacional (D.O.) para fortalecer la cultura organizacional. Coordinar detección de necesidades de capacitación (DNC) y evaluación de impacto. Gestionar planes de carrera y sucesión para potenciar el talento interno. Implementar iniciativas. Asegurar el cumplimiento de normativas y certificaciones en formación. ¿Qué necesitas? Escolaridad : Lic. en Psicología, Administración, Pedagogía o afín (Titulado y Cédula). Experiencia : Mínimo 3 años en capacitación y D.O. Conocimientos clave: Diseño instruccional y metodologías de aprendizaje. Desarrollo de liderazgo y gestión del cambio. Manejo de indicadores de capacitación (ROI, KPI). Herramientas digitales de aprendizaje (LMS, e-learning). Habilidades y competencias: Liderazgo e influencia – Serás un agente de cambio en la organización. Comunicación efectiva – Para impactar a distintos niveles jerárquicos. Trabajo en equipo – Colaboración con áreas fundamental del hospital. Pensamiento estratégico – Planes de formación alineados con los objetivos del negocio. Si tienes la visión y energía para transformar la experiencia de aprendizaje en un entorno hospitalario, ¡queremos conocerte! Postula o etiqueta a alguien que cumpla con el perfil. #J-18808-Ljbffr