Responsabilidades Promueve una cultura centrada en el cliente a fin de profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las amplias relaciones del Banco, así como sus sistemas y conocimientos. Apoya a la subdirección en el proceso de atención de oficios de autoridades mediante la realización de las siguientes actividades: revisión diaria de plataformas regulatorias, correo de cumplimiento para identificación de oficios; análisis, determinación de requerimientos y plazos de cumplimiento; generación de acuses de recepción de oficios; distribución a los equipos de Cumplimiento correspondientes, revisión de escritos de respuesta para validar que se atienda de forma completa y correcta el requerimiento; coordinación de firmas de apoderados en el escrito; envío de respuestas a los reguladores en el plazo requerido y por los medios solicitados; mantenimiento de control y conservación de acuses de respuesta como evidencia. Apoya en promover, facilitar y controlar el cumplimiento, así como detectar posibles desviaciones, con el proceso de Notificación al personal de las Líneas de Negocio y Funciones Corporativas; además contribuye con su supervisor en la consultoría necesaria y en la implementación, actualización y generación de material de capacitación. Contribuye en la identificación de riesgos de cumplimiento, apoyando en los procesos de certificación, vigilancia sobre la adhesión a regulaciones y políticas internas mediante controles internos indicados por su supervisor, y dando seguimiento a las acciones correctivas hasta su solución. Apoya en la atención de Auditorías regulatorias y su seguimiento, así como en la investigación y escalamiento de incumplimiento potencial a su supervisor y con el seguimiento de sus avances. Apoya a su supervisor en el mantenimiento actualizado del sistema de Compliance, y en la identificación de nuevas disposiciones y/o modificaciones a la regulación por medio de la consulta de diversos medios y de la revisión de circulares u oficios recibidos. Apoya a su supervisor en los planes de capacitación, y proporcionando soporte y asesoría a las áreas, durante las visitas y/o auditorías de los Reguladores. Realiza aquellas funciones inherentes al puesto y las que le sean encomendadas por su supervisor inmediato y que coadyuven al cumplimiento de los objetivos del área. Comprende la cultura de riesgo del Banco y cómo debe considerarse el apetito de riesgo en las actividades y decisiones diarias. Realiza activamente operaciones eficaces y eficientes en sus áreas respectivas, garantizando la idoneidad, el cumplimiento y la eficacia de los controles de negocios diarios para reducir riesgos operacionales, de incumplimiento reglamentario, de lavado de dinero, financiamiento al terrorismo y de conducta, según los marcos aplicables. Requisitos Licenciatura en derecho. Experiencia en el sector financiero. Conocimientos en materia de regulación bancaria o cumplimiento. Experiencia en elaboración y revisión de políticas y/o regulaciones. Experiencia en valuación de riesgos y/o seguimiento a auditorías. Ubicación México : Ciudad de México : Miguel Hidalgo EEO / Declaración En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Todos/as los/las empleados deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo. Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento. Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación. Bajo ninguna circunstancia se solicita pruebas de embarazo, ni de VIH. #J-18808-Ljbffr