Tahum – Promotor de Telefonía – Puebla, Puebla Responsabilidades: Realizar ventas de telefonía, cable e internet. Realizar portabilidad de clientes. Cumplir con metas de ventas y comisiones. Requisitos: Secundaria concluida. Experiencia mínima en ventas de telecomunicaciones. Disponibilidad de horario. Sexo indistinto. Salario y beneficios: Salario base mensual (pago semanal). Comisiones sin límite. Prestaciones de ley: seguro social, infonavit, vacaciones, aguinaldo. Servicio médico digital gratuito (nutriólogo, psicólogo, pediatra). Ambiente laboral excelente. Contratación directa con Virgin Mobile. Somos Mextrabajo – Promotoría – Iztapalapa, Ciudad de México Responsabilidades: Planear y realizar rutas de activación y promotoría del producto. Asegurar el buen estado de los exhibidores (ajuste de sistemas, limpieza, reporte de estado). Brindar apoyo en montaje, desmontaje y promoción en ferias, expos, convenciones. Participar en promocionales para redes sociales. Disponibilidad para viajes frecuentes al interior de la república. Requisitos: Mayor estudios superior (trunco). Experiencia media. Disponible para viajes. Salario y beneficios: Salario base semanal. Comisiones. Apoyo de transporte. Crecimiento dentro de la empresa. Bonos por activaciones. Descuentos de empleados. Empleo presencial. BACHER ZOPPI – Promotoras – Álvaro Obregón, Ciudad de México Responsabilidades: Promover el uso de productos a cargo en el punto de venta. Contactar directamente con clientes. Requisitos: Zona de trabajo: Álvaro Obregón. Horario: Martes a Domingo, 11am a 7pm. Salario y beneficios: Salario base: $8,000. Comisiones. Ayuda de transporte. Telefonía. Prima dominical. Prestaciones de ley. Seguro de vida. JARRITOS DE MEXICO – Promotora y Ejecutivo de Ventas Responsabilidades: Promocionar productos y gestionar ventas. Realizar actividades de ruta y visitas de cliente. Requisitos: Edad 18 a 30 años. Experiencia de al menos 6 meses (no imprescindible). Salario y beneficios: Ingreso base: $8,400 brutos mensuales. Bono de productividad. Vacaciones, aguinaldo, prima vacacional. Utilidades. Vales de despensa $400. IMSS, AFORE, INFONAVIT. Tipo de puesto: Tiempo completo. Salario: $8,400 a $10,500 al mes. Beneficios: aumentos salariales, bebida gratis, caja de ahorro, opción a contrato indefinido, programa de referidos, uniformes gratuitos, vales de despensa. Tipo de jornada: Turno mixto. Promotoria Compartida – Servicio B Responsabilidades: Control de PDV mediante check in/check out. Implementar estrategias de mercadeo. Limpieza y acomodar producto en PDV. Control de exhibiciones: foto evidencia. Promoción de resurtidos. Inventario por SKU, tienda y cedis. Notificación de caducidades. Reporte de precios y competencia. Comunicación constante con ejecutivo de cuenta. Entrega de reportes mediante aplicación. Requisitos: Escolaridad mínima preparatoria. 1 año de experiencia como promotor compartido. Conocimiento como promotor de marca, punto de venta y rutas de 4 a 5 tiendas de autoservicio. Salario y beneficios: Sueldos: $8,400 mensuales brutos. Apoyo de transporte mensual $1,400. Bono de productividad: $1,000. Prestaciones de ley. Horario: Lunes sábado 7 am a 3 pm. Tipo de puesto: Tiempo completo. Tipo de jornada: Turno de 8 horas. Becario de Promotoria – Tlalnepantla, Estado de México Responsabilidades: Control administrativo de promotoría. Inventarios. Atención a clientes. Seguimiento a actividades de área comercial. Requisitos: Recién egresado de LAE, Mercadotecnia, Relaciones Comerciales/Internacionales u afín. Disponible para trabajar tiempo completo. Experiencia no necesaria. RFC actualizado (no mayor a 3 meses). Salario y beneficios: Horario: Lunes a viernes, 11:00 a 17:00. Sueldos: $6,500 mensuales. Vales de despensa. Prestaciones de ley desde el primer día. Inscripción al 100% frente al IMSS. Supervisor de Promotoria – Tiendas Departamentales (Edo. Mex., CDMX) Responsabilidades: Supervisar promotores en tiendas departamentales. Coordinación y control de rutas. Gestión de reportes y actividades. Requisitos: Experiencia de 1 año como supervisor de promotoria (área de alimentos). Disponibilidad de trasladarse. Salario y beneficios: Salario: $14,000 mensuales. Prestaciones de ley, uniformes, equipo telefónico, viáticos. Beneficios: Opción a contrato indefinido, uniformes gratuitos, vales de despensa. Supervisor Regional de Promotoría – Grupo Cielito Lindo (México) Responsabilidades: Realizar demostraciones de productos. Supervisar exhibición en cadenas comerciales. Seguimiento a rutas, trabajo en campo y reportes de campo. Negociaciones con clientes, agenda. Requisitos: Experiencia mínima de un año en puesto similar. Liderazgo de equipos. Conocimiento de la ciudad. Automóvil propio (deseable). Salario y beneficios: Salario: $11,000 a $12,000 al mes. Bono mensual. Incluye fines de semana. Opción a contrato indefinido. Supervisora de Promotoras – Cosmética – Zona Sur y Centro de la CDMX Responsabilidades: Conocimiento de procesos en tiendas de autoservicio. Visitas y negociaciones en tiendas, pedidos, manejo de personal. Seguimiento y cumplimiento de indicadores de área (cuotas, merma, margen de utilidad). Coordinar actividades de promotoras y demostradores, capacitación de personal. Control de rutas, incidencias y reportes a RRHH. Control de gastos y viáticos. Cartas de acceso a tienda, credenciales. Requisitos: Experiencia de 3 años como supervisora de promotoria. Manejo de Paquetería Office. Responsable, comprometida, trabajo bajo presión. Automóvil indispensable. Disponibilidad para viajar al interior del país. Salario y beneficios: Salario Base: $16,200 mensuales. Contratación directa. Apoyo para automóvil: $4,000 mensuales. Apoyo de gasolina: 1,260 semanales. Bono mensual hasta $3,500. Prestaciones de ley desde el primer día. Seguro de vida. Capacitación pagada. Bono de productividad. #J-18808-Ljbffr