3M has a long-standing reputation as a company committed to innovation. We provide the freedom to explore and encourage curiosity and creativity. We gain new insight from diverse thinking, and take risks on new ideas. Here, you can apply your talent in bold ways that matter. Elabora un gran rol de ... (rest of the introductory paragraph as originally provided in Spanish). Banco de Talento - Category Development Manager Colabora con Profesionales Innovadores de 3M en Todo el Mundo Elegir dónde comenzar y desarrollar tu carrera tiene un impacto importante en tu vida profesional y personal, por lo que es igual de importante saber que la empresa que elijas y sus líderes te apoyarán y guiarán. Con una amplia variedad de personas, ubicaciones globales, tecnologías y productos, 3M es un lugar donde puedes colaborar con profesionales curiosos y creativos. Esta posición ofrece la oportunidad de hacer la transición desde experiencia en sectores privados, públicos, gubernamentales o militares hacia una carrera en 3M. El impacto que generarás en este puesto Como Category Development Manager en el Consumer Business Group de 3M, tendrás la responsabilidad de desarrollar e implementar estrategias de marketing de categoría basadas en insights del comportamiento del consumidor y en tendencias del mercado. Como Category Development Manager, tendrás la oportunidad de aprovechar tu curiosidad y colaborar con algunos de los profesionales más innovadores del mundo. Aquí generarás impacto mediante: Liderar la planificación de la categoría y la optimización del mix para maximizar las ventas mediante estrategias efectivas de surtido, precios y promociones. Colaborar estrechamente con las áreas de cadena de suministro, shopper marketing y ventas para asegurar disponibilidad del producto, colocación efectiva y una fuerte presencia de la categoría en los distintos canales. Analizar el desempeño de la categoría, las tendencias del consumidor y el entorno competitivo para identificar oportunidades de crecimiento. Impulsar la innovación de la categoría y la introducción de nuevos productos con un enfoque centrado en el consumidor para maximizar la penetración en los hogares. Garantizar la salud del portafolio, siendo responsable de precios, margen bruto y mix rentable. Tus habilidades y experiencia Para asegurar tu éxito desde el primer día, 3M requiere (como mínimo) las siguientes calificaciones: Título universitario o superior en Administración de Empresas, Marketing o un campo relacionado (completado y verificado antes del inicio). Al menos 3 años de experiencia combinada en ventas, marketing, análisis o gestión de categorías en la industria de bienes de consumo empaquetados. Habilidades de pensamiento analítico y dominio de Excel. Fuertes habilidades de comunicación, colaboración y presentación. Calificaciones adicionales que podrían ayudarte aún más: Maestría en Marketing o Administración de Empresas de una institución acreditada. Sólidas habilidades interpersonales y de persuasión. Experiencia demostrada liderando equipos multifuncionales. Dominio comprobado en gestión de proyectos y presupuestos. Lugar de trabajo Este puesto sigue un modelo de trabajo presencial, que requiere que el empleado trabaje al menos cuatro días a la semana en la oficina corporativa en Santa Fe, CDMX. Debe estar legalmente autorizado para trabajar en el país de empleo sin patrocinio de visa (por ejemplo, estatus H1B). Apoyo a tu bienestar 3M ofrece diversos programas para ayudarte a vivir tu mejor vida, tanto física como financieramente. Para asegurar una compensación y beneficios competitivos, 3M compara regularmente con empresas similares en tamaño y alcance. EEO Statement 3M es un empleador que ofrece las mismas oportunidades. 3M no discriminará a ningún solicitante de empleo por razones de raza, color, edad, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, discapacidad o estado de veterano. Safety Safety is a core value at 3M. All employees are expected to contribute to a strong Environmental Health and Safety (EHS) culture by following safety policies, identifying hazards, and engaging in continuous improvement. #J-18808-Ljbffr