Una firma de headhunting en Latinoamérica busca un/a Talent Acquisition Manager para liderar procesos de reclutamiento global desde México. Se requiere experiencia mínima de 4 años en headhunting, así como un historial comprobado en desarrollo de cartera de clientes internacionales. La posición es 100% remota y ofrece horarios flexibles, oportunidades de crecimiento profesional, y un ambiente colaborativo. Dominio del español y conocimientos de inglés, alemán o mandarín son deseables.#J-18808-Ljbffr
Remote B2B Talent Acquisition Lead | Global Headhunting
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Publicado hace 23 días
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