Estamos en búsqueda de un perfil analítico y detallista para integrarse a nuestro equipo de Recursos Humanos de forma temporal. Tu misión principal será asegurar la continuidad en el cálculo de esquemas variables y la administración de la cartera de seguros de vida durante un periodo de incapacidad por maternidad.Responsabilidades Clave:Cálculo de Comisiones: Ejecutar el procesamiento mensual de esquemas de pago variable, asegurando la veracidad de los datos.Administración de Pólizas: Gestión integral de seguros de vida (altas, bajas, cambios y seguimiento a siniestros).Manejo de Sistemas: Carga de incidencias en ERP y conciliación de bases de datos.Reporteo: Generación de informes de costos y desviaciones presupuestales.Perfil Requerido:Escolaridad: Licenciatura terminada en Contabilidad, Administración, Actuaría o afín.Experiencia: Mínimo 2 años en áreas de compensaciones o nómina, manejando específicamente seguros de vida y comisiones.Excel Avanzado (Indispensable): Manejo fluido de tablas dinámicas, BUSCARV (VLOOKUP), macros (deseable) y fórmulas lógicas complejas.Habilidades: Alto sentido de urgencia, organización extrema y capacidad analítica.#J-18808-Ljbffr
Analista De Compensaciones (Cobertura Por Maternidad)
GRUPO TRUSOT
Región Centro, Región Centro
Publicado hace 4 días
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