Elaboración de la visión del mercado para la estrategia de adopción de plataformas globales transformando plataformas locales con globales, definiendo el contexto, problema a resolver, cual es el indicador del impacto (Key Result) que se va a beneficiar. coordinando expectativas entre distintos stakeholders (producto global, operaciones, operaciones digitales, equipo de transformación en MX). Coordinación del e2e del proceso para ver dependencias asegurando una adopción exitosa de plataformas. Seguimiento a las métricas del producto generando hipótesis de áreas de oportunidad para poder maximizar el valor en México. Documentando procesos actuales vs to be con impactos a los cambios. Generar la visión de la adopción del producto en México y colaborar con producto global en la elaboración del roadmap. Priorizar el backlog para México con base en valor e impactos vs adopción de plataformas. Centralizador de las necesidades del mercado y punto de contacto para equipos globales. Definir y dar seguimiento a métricas importantes del producto incluye la adopción y uso. Generar y actualizar casos de negocios para conseguir inversión y fondeo para las iniciativas de su portafolio. Dar visibilidad en México a todos los stakeholders del roadmap, adopción y alineación de problemas a resolver con impactos. ¿A quién buscamos? +7 años de experiencia Conocimientos técnicos en Customer journeys, mapeo de procesos, procesos de gestión del cambio. Manejo de metodologías de producto ej. Lean Product, Lego, Design System. Manejo de información para gestión de hipótesis. Modelados financieros para business case. Conocimiento de arquitecturas de plataformas digitales. Habilidades en: Influencia y comunicación. Enfoque en clientes y resultados. Proactividad, curiosidad y búsqueda de soluciones innovadores. Estructura, planeación y mejora contina. Adaptabilidad. En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual. #J-18808-Ljbffr