Ejecutivo de Ventas – Equipos Tecnológicos Educacionales Responsable de aumentar las actividades comerciales en la venta de equipos tecnológicos educativos al sector privado y gubernamental. Descubrir y buscar nuevas oportunidades de ventas. Negociar acuerdos y mantener la satisfacción del cliente. Cumplir cuota mensual de visitas y llamadas a clientes. Ingresar datos de clientes en la base de datos. Realizar cotizaciones. Atención al cliente general. Dar seguimiento a los clientes para funcionamiento de equipos. Cumplir con capacitaciones en área técnica y ventas. Asistir a eventos y reuniones con clientes y prospectos. Cumplir métricas mensuales (llamadas, presentaciones, cuota de venta). Experiencia mínima de 1 año en ventas de tecnología. Experiencia media en tecnología. Bachillerato terminado (Deseable). Disponibilidad para viajar. Salario mensual: $15,000 - $17,000. Horario: Lunes a viernes, 8 horas. Beneficios: aumentos salariales, contrato indefinido, teléfono de la empresa. Ejecutivo de Ventas – Fabricación y Distribución de Productos de Construcción Industrial Responsable de prospectar clientes y cerrar ventas, con enfoque en la industria de la construcción. Prospección de clientes. Cierre de ventas. Realización de pedidos. Programación de entregas y envíos. Cumplimiento de procesos de ventas. Visitas y citas con clientes. Elaboración de órdenes de producción. Facturación. Relaciones públicas con clientes. Edad máxima 40 años. Indispensable contar con automóvil propio. Disponibilidad para viajar. Conocimientos en construcción. Presentación ejecutiva. Licencia de conducir. Salario: $10,000 bruto al mes + comisiones sin límites. Beneficios: prestaciones de ley. Horario: Lunes a viernes de 08:00 a 18:00. Ejecutivo de Ventas – Sin Experiencia Responsable de atención y cotización de cartera de clientes, con posibilidad de crecimiento. Atención y cotización de cartera de clientes. Atención telefónica, correo o WhatsApp. Seguimiento a clientes nuevos y servicios existentes. Programación de rutas a técnicos. Salario Fijo semanal + comisiones. Bonos de asistencia y puntualidad. Horario: Lunes a viernes 8:30–18:30, sábados 8:00–14:00. Regional de Ventas – Canal Mayoreo Responsable de desarrollar, ejecutar y supervisar la estrategia comercial en el canal de mayoreo en la región asignada. Desarrollar e implementar estrategias comerciales. Superar objetivos de ventas, margen y cobertura mensual. Gestionar y desarrollar relaciones con clientes mayoristas clave. Liderar, capacitar y dar seguimiento al equipo de ventas. Analizar indicadores comerciales y detectar oportunidades de negocio. Asegurar correcta ejecución en punto de venta y cumplimiento de acuerdos comerciales. Elaborar pronósticos de ventas y planes de acción. Experiencia mínima de 5 años en ventas, con al menos 2–3 años en canal de mayoreo. Experiencia liderando equipos comerciales. Conocimiento sólido del mercado mayorista y distribución. Manejo de indicadores comerciales y análisis de datos. Disponibilidad para viajar frecuentemente. Habilidad avanzada en Excel. Horario: Lunes a viernes, 9:00–18:00. Beneficios: aumentos salariales, contrato indefinido, prestaciones de ley. Salario: competitivo (no especificado). Ejecutivo de Ventas – Hotelería (Super Colchones Pacífico) Encargado de la venta de colchones y accesorios al sector hotelero. Prospección y cierre de ventas. Negociaciones, cotizaciones y presentaciones. Requisitos: Preparatoria concluida, deseable licenciatura. Experiencia mínima de 2 años en ventas empresariales. Conocimiento deseable en colchones y muebles (no indispensable). Vehículo propio indispensable. Presentación ejecutiva. Disponibilidad de lunes a viernes 10:00–19:00, sábados 10:00–14:00. Salario base garantía $10,000. Bonos: garantía 2 meses $3,000, bono push money por ventas. Prestaciones: ley, utilidades, descuentos de empleado, gasolina y mantenimiento del auto, plan de vida y carrera. Ejecutivo de Ventas Institucionales – Farmacéutica Responsable del desarrollo de negocio en la zona asignada, enfocándose en instituciones de gobierno y privadas. Realizar estrategias para el desarrollo del mercado institucional. Ampliar cartera comercial en mercado institucional. Generar relaciones institucionales con decisores. Negociar con distribuidores las condiciones de compra. Desarrollar nuevos canales o segmentos de mercado. Garantizar uso de herramientas de la organización. Participar en la estrategia de crecimiento comercial. Garantizar objetivos de ventas en su zona. Desarrollar negocio con foco en marcas Core e Instituciones Top. Apoyar en recuperación de cartera y cobranza. Gestionar programas de educación médica continua. Realizar planes de trabajo y reportes. Garantizar cumplimiento de directivas y políticas antitrust. Requisitos: Lic. Administración o afín. Disponibilidad para viajar. Salario: a partir de $1,000 al mes. Horario: turno mixto. Beneficios: vales de despensa. Lugar de trabajo: On the road. Gerente de Tienda de Autoservicio – Ruta de Autoservicio Responsable de negociar, supervisar y atender la tienda de autoservicio en la ruta asignada. Negociar con clientes de autoservicio. Manejar personal. Seguimiento de cartera. Licencia de conducir. Excel. Requisitos: Licenciatura en Administración, Mercadotecnia u afín. Edad 25 a 45 años. Experiencia mínima de 3 años en negociación con clientes de autoservicio. Horario: disponibilidad variable. Ejecutivo de Ventas – Espacios Publicitarios (Club) Identificar y prospectar clientes para vender espacios publicitarios en club. Identificar prospectos interesados. Vender espacios físicos y digitales del club. Requisitos: Licenciatura trunca o en curso (obligatorio). Experiencia: al menos 1 año vendiendo espacios publicitarios. Salario: $7,000 - $40,000 al mes. Beneficios: descuento de empleados, precios preferenciales, estacionamiento gratuito, comedor con descuento. Ejecutivo de Ventas – Planta - MAINCASA Venta de maquinaria industrial; generar oportunidades y cerrar ventas en zona. Prospectar ventas en la zona. Cotizar a los clientes. Captar y capitalizar oportunidades de comercialización. Atención a quejas y reclamaciones. Elaborar planes y reportes de actividades. Elaborar pedidos en el sistema EPICOR. Integrar expedientes para crédito. Dar seguimiento a cobranza de clientes morosos. Detectar oportunidades por internet, llamadas y visitas. Atención post-venta. Seguimiento a entrega y facturación. Requisitos: Preparatoria, Carreras técnicas, licenciaturas e ingenierías. Experiencia mínima de 1 año en puestos de ventas. Paquetería Office. Conocimientos en máquinas y herramientas industrial. Honesto y responsable. Salario competitivo, más sueldo base por 3 meses. Beneficios: bono por puntualidad y asistencia, caja de ahorro, prestaciones de ley, utilidades, bono anual, uniformes, carrera dentro de la empresa. Horario: lunes a viernes 8:30–18:30, sábado 10:00–13:00. Ejecutivo Comercial – Materias Químicas (IMCD México) Responsable de cartera de clientes y desarrollo de negocio en el sector de químicos. Conservación y satisfacción de cartera actual. Prospectar nuevos clientes y recuperar ex-clientes. Cumplir cuotas de ventas y proyectos estratégicos. Maximizar margen de utilidad. Conocer a fondo productos. Recabar y compartir información de mercado, precios, competidores. Desarrollar y ejecutar estrategias por cuenta. Gestión proactiva de cobranza y renovación de crédito. Mover inventarios atribuibles. Uso eficiente del CRM. Dar cumplimiento a requisitos de Calidad. Tipo de empleo: Tiempo completo, Lunes a viernes 9:00–18:00. Salario: $360,000 anual. Beneficios superiores a la ley: bono anual, fondo de ahorro, automóvil, gasolina, vales de despensa, celular con plan, aguinaldo, seguro médico y de vida, laptop. Horario: Diurno. Duración: remoto híbrido en Guadalajara, Jalisco. Requisitos: Ingeniería en materias primas químicas (2 años deseable). Inglés deseable. Disponibilidad para viajar 50% deseable. Excel intermedio-avanzado. #J-18808-Ljbffr