OBJETIVO DEL PUESTO Ejecutar, desarrollar e interpretación del cálculo de reservas y reaseguro acorde a las diferentes LoB’s, realizando las validaciones y análisis necesarios para asegurar el apego a reglas y/o contratos establecidos, para garantizar que la empresa haga frente a sus obligaciones y cuente con la cobertura de reaseguro adecuada. FUNCIONES DEL PUESTO Revisar y asegurar la calidad de la información para procesos de reservas STAT y GAAP, coordinando con las áreas de TI, Datos, Operaciones y Contabilidad las características y frecuencia necesaria asegurando que se cuente con la información confiable y suficiente para los procesos de reservas y reportes regulatorios. Implementar y proponer eficiencias de procesos y/o actualizaciones de metodologías de reservas, analizando las características de las pólizas y productos de la compañía. Garantizar que la reserva se calculará en apego a la norma STAT o GAAP vigentes. Ejecutar y analizar el cálculo de reserva, aplicando la metodología y reglas aprobadas, la regulación local o GAAP. Ejecutar procesos controlados y automatizados. Realizar validaciones y análisis que habiliten la confiabilidad de los resultados. Garantizar el registro contable en tiempo y forma y, a su vez, que la Compañía cuenta mensualmente con el nivel adecuado de reservas de acuerdo con la cartera vigente. Ejecutar y proponer controles a los procesos de reservas. Garantizar la ejecución de los procesos de cálculo de reservas. Elaborar reportes mensuales y trimestrales regulatorios de la situación de las reservas y de reportería GAAP, asegurando que la ejecución se realiza conforme a la regulación y de forma eficiente. Cumplir con los requerimientos normativos de reporte. PERFIL DEL PUESTO Escolaridad: Licenciatura en Actuaría Inglés: Intermedio REQUISITOS TÉCNICOS Seguros de personas Programación en SQL, FOX, R o similares Deseable conocimientos en Prophet ÁREAS DE EXPERIENCIA Valuación de Reservas de Seguros de Personas – 1 año Modelos Actuariales o Riesgos de Seguros de Personas – 1 año Áreas técnicas de Compañías de Seguros – 1 año DECLARACIÓN DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Prudential is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, national origin, ancestry, sex, sexual orientation, gender identity, genetics, disability, marital status, age, veteran status, domestic partner status, medical condition or any other characteristic protected by law. #J-18808-Ljbffr