Misión del puesto: Apoyar en las actividades de atracción de talento para la operación en Ciudad de México, contribuyendo a la identificación, contacto y selección inicial de candidaturas, asegurando una experiencia positiva para las personas postulantes y el cumplimiento de los procesos y normas internas. Responsabilidades: Publicar y actualizar ofertas laborales en bolsas de trabajo, redes sociales y plataformas internas. Revisar y filtrar CVs según perfiles y requisitos establecidos. Contactar a candidaturas para agendar entrevistas telefónicas o presenciales. Aplicar cuestionarios iniciales y pruebas técnicas o de competencias cuando corresponda. Dar seguimiento a procesos de selección y mantener actualizados los registros en el sistema de reclutamiento. Coordinar la logística de entrevistas, exámenes y verificaciones de referencias. Apoyar en la elaboración de reportes básicos y métricas de atracción (tiempo de cobertura, fuentes de reclutamiento, etc.). Participar en ferias de empleo y actividades de employer branding según calendario y necesidades. Mantener comunicación constante y profesional con candidaturas para garantizar una experiencia de proceso positiva. Competencias: Orientación al servicio y atención al detalle. Comunicación efectiva y habilidades interpersonales. Organización y manejo de prioridades. Trabajo en equipo y disposición para aprender. Proactividad y actitud resolutiva. Formación y experiencia: Estudiante en curso de Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Relaciones Laborales o afines. Deseable primera experiencia (prácticas, servicio social o becario) en reclutamiento o atención al cliente. Conocimiento básico de plataformas de reclutamiento, bolsas de trabajo y redes sociales para búsqueda de talento. Manejo básico-intermedio de Excel y correo electrónico; conocimientos de sistemas ATS serán una ventaja. Disponibilidad para trabajar de manera presencial 100% en Zona de Polanco, CDMX. Qué ofrecemos: Beca neta mensual. Ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo. Oportunidades de desarrollo y mentoría por parte del equipo de Atracción de Talento. Si te interesa desarrollarte en área de Atracción de Talento, eres proactivo/a y te apasiona el trato con personas, te invitamos a postularte. Buscamos personas comprometidas, con ganas de aprender y orientadas a resultados. #J-18808-Ljbffr