Objetivo del puesto Garantizar la correcta y oportuna ejecución de la estrategia en GMM, supervisión hospitalaria, mediante la asignación eficiente de recursos y procesos en los diferentes ámbitos operativos, desarrollando herramientas de control y seguimiento que aseguren el cumplimiento de los indicadores de productividad, costos y calidad en todos los procesos vinculados a la atención hospitalaria. Principales Funciones Recopilar, limpiar y preparar conjuntos de datos provenientes de distintas fuentes para facilitar análisis precisos y confiables. Extraer, ordenar, analizar y explotar datos para identificar patrones, tendencias y proponer oportunidades de mejora en los procesos médicos y administrativos. Desarrollar modelos de data science y análisis predictivos para anticipar demandas, optimizar recursos y mejorar la toma de decisiones. Crear dashboards interactivos y reportes automatizados que faciliten la visualización de métricas clave y el seguimiento en tiempo real. Utilizar técnicas estadísticas y analíticas para identificar patrones, tendencias y anomalías en los datos operativos y de rendimiento. Desarrollar y validar hipótesis a partir de datos históricos para apoyar decisiones estratégicas y operativas. Automatizar procesos de análisis mediante scripts y herramientas de ciencia de datos, reduciendo tiempos y mejorando la precisión. Colaborar con equipos multidisciplinarios para transformar insights en acciones concretas que mejoren la eficiencia y la calidad del servicio. Evaluar la efectividad de las estrategias implementadas a partir de análisis de datos y ajustar los modelos predictivos en función de los resultados. Mantenerse actualizado con las tendencias en análisis de datos, machine learning y inteligencia artificial, aplicando las mejores prácticas en el puesto. Asegurar la asignación diaria y efectiva de la productividad a las áreas de Dictamen, supervisando que los procesos de supervisión hospitalaria se ejecuten en los tiempos establecidos. Realizar análisis descriptivos y exploratorios para entender mejor los procesos, identificar cuellos de botella y detectar oportunidades de optimización. Coordinar y gestionar la atención de personal a cargo, incluyendo análisis de pacientes hospitalizados, identificación y contacto con médicos y hospitales para facilitar egresos oportunos. Supervisar y negociar con hospitales, áreas internas y proveedores en temas relacionados con egresos, costos y procesos administrativos. Implementar metodologías de asignación de trámites alineadas a los flujos operativos, asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio y normativos internos. Brindar soporte a áreas relacionadas como Recursos Humanos, Gestión de Proveedores, Legal, Marketing y Sistemas, promoviendo la alineación y cumplimiento de objetivos conjuntos. Proponer y liderar estrategias con líderes de Dictamen para mejorar procesos, reducir costos y garantizar niveles de servicio adecuados. Desarrollar y ejecutar estrategias de contención de costos en los procesos hospitalarios y de egreso, alineadas con los objetivos financieros de la organización. Requisitos Licenciatura en: Lic. Medicina, Lic. Admin. Nivel de inglés: Intermedio (deseable). Más de un año en data science Conocimiento y experiencia: 3 a 5 años de experiencia en Gestión de siniestros, supervisión hospitalaria, pago directo. Sector asegurador. Manejo de bases de datos y Excel, desarrollo de dashboards de control. Interpretación de KPI´s. Habilidades de negociación. Herramientas: Excel y Word avanzado, paquetería Office, herramientas IA. ¿Qué te ofrecemos? En AXA México, te brindamos un camino para potenciar tus habilidades, crecer personal y profesionalmente, y vivir una experiencia que te desafíe a ser mejor cada día. Aquí, tu potencial es la semilla del cambio, y tu progreso, el impulso para transformar vidas. Potencial: Brindarte autonomía para que tomes decisiones y lideres cambios. Progreso: Escuchar y acompañarte en tu desarrollo, ampliando tus capacidades humanas y profesionales. Cuidado: Garantizar tu bienestar integral, tanto en lo personal como en lo laboral. #J-18808-Ljbffr