Especialista en data Objetivo de la posición Responsable de diseñar, desarrollar y optimizar soluciones analíticas que integren análisis cuantitativo, automatización e insights cualitativos, con el fin de generar recomendaciones accionables que fortalezcan la toma de decisiones y los procesos de atracción de talento. ¿Qué harás? Diseñar, desarrollar y mantener tableros analíticos en Power BI y/o Tableau. Analizar funnels de atracción, KPIs clave y métricas de reclutamiento. Integrar, depurar y modelar datos de múltiples fuentes internas y externas. Generar insights accionables a partir de información cuantitativa y cualitativa. Construir storytelling ejecutivo para apoyar la toma de decisiones. Automatizar reportes y procesos mediante Power Automate y Power Apps. Implementar mejoras continuas basadas en datos para optimizar procesos. Colaborar con equipos de Reclutamiento, Operaciones, Data Analytics y TEA. Apoyar con análisis predictivo y automatización usando Python o R. Capacitar y acompañar en el uso de herramientas analíticas. ¿Qué buscamos? Licenciatura en Economía, Administración, Ingeniería o carreras afines a datos y negocio. Al menos 1 año de experiencia en análisis de datos, investigación o generación de insights. Pensamiento analítico, estructurado y orientación a resultados. Capacidad para conectar datos con decisiones de negocio. Curiosidad, proactividad y gusto por el aprendizaje continuo. Habilidad para sintetizar información y comunicar hallazgos (storytelling). Conocimientos en Power BI / Tableau, DAX, Excel avanzado y modelado de datos. Experiencia básica en Python o R para análisis y automatización. Conocimiento en Power Apps, Power Automate e integración de datos. Inglés intermedio (lectura y comprensión de documentación técnica). Trabajo en equipo y colaboración con perfiles multidisciplinarios. “En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.”