Somos CSIPA, una empresa mexicana con más de 26 años de experiencia en servicios especializados en Seguridad Industrial, Funcional y Protección Ambiental. Buscamos personas comprometidas con el trabajo en campo que deseen contribuir al cuidado del medio ambiente y crecer junto a nosotros en esta etapa de expansión. Requisitos Estudios de maestría en Ing. Ambiental, Ing. química, Ing. Industrial o afín con experiencia en consultoría. De 4 a 6 años de experiencia en ejecución de proyectos. Elaboración de propuestas. reportes operativos. Elaboración de estudios de impacto ambiental, riesgo ambiental, informes preventivos. Dominio indispensable de la normatividad y legislación ambiental (SEMARNAT). Conocimiento de normatividad y disposiciones generales de la ASEA. Conocimiento de la legislación en materia social del sector hidrocarburos. Conocimientos en estudios de Emisiones a la Atmósfera (inventarios) en procesos Capacidad para desarrollar descripciones operativas. Conocimiento en ERA, PPA y PRF. Disponibilidad para viajar Licencia de conducir vigente Objetivo Del Puesto Ejecutar, administrar y asegurar el desarrollo de los proyectos dentro de los estándares de calidad internos de CSIPA apegados a los requerimientos del cliente, garantizando el cumplimiento de metas y objetivos. Responsabilidades Principales Del Puesto Crear, actualizar y administrar los expedientes de proyectos con clientes. En conjunto con el coordinador, realizar en análisis y aplicación de las medidas correctivas pertinentes para poner remedio a desviaciones que se hubieran detectado en el desarrollo del proyecto. Conocer en todo momento la situación relacionada con los objetivos y alcances establecidos del proyecto. Proponer al cliente modificaciones a los límites u objetivos básicos del proyecto cuando ocurran circunstancias que así lo ameriten. Lo Que Ofrecemos Sueldo competitivo Prestaciones de ley desde el primer día Prestaciones emocionales Estabilidad laboral Clima laboral positivo y sentido de propósito Forma parte de un equipo comprometido con la sustentabilidad y la excelencia técnica. Nuestra organización promueve la igualdad y no discriminación. Todos nuestros procesos de reclutamiento y selección se realizan bajo principios de igualdad de oportunidades, trato digno e inclusión, por lo que no se establece distinción, exclusión o preferencia alguna por motivos de origen étnico o nacional, color de piel, cultura, sexo, género, edad, discapacidad, condición social, económica, de salud física o mental, estado civil, situación familiar, embarazo, religión, opiniones, orientación sexual, identidad de género, situación migratoria, idioma, antecedentes penales u otra condición personal o social. No solicitamos pruebas de embarazo ni exámenes de detección de VIH como requisito de ingreso. Valoramos la diversidad y fomentamos entornos laborales respetuosos, incluyentes y libres de cualquier forma de violencia o discriminación. #J-18808-Ljbffr