Analista de Reclutamiento y Selección de Personal Descripción del puesto Realizar todas las etapas del proceso de reclutamiento y selección de personal operativo, administrativo, comercial e incluso directivo. Publicar vacantes en bolsas de empleo y redes sociales; gestionar el calendario de publicación y seguimiento. Conducir entrevistas de primer filtro, técnicas y con responsables de vacantes. Aplicar y analizar pruebas psicométricas y dinámicas de integración grupal. Gestionar documentación de contratación y contratos laborales. Elaborar y mantener expedientes de candidatos y reportes de vacantes. Desarrollar estrategias de atracción de talento y promocionar puestos dentro y fuera de la empresa. Coordinación y gestión de visitas de candidatos a distintas sedes. Requisitos obligatorios Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos, o afín. Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento masivo y presencial; si es posible también remoto y campo. Conocimiento de bolsas de empleo y plataformas de atracción de talento. Habilidad para aplicar y evaluar pruebas psicométricas. Disponibilidad horaria para cubrir turnos de lunes a viernes y ocasionalmente sábados. Facilidad de palabra y excelente actitud de servicio. Capacidad de priorizar tareas y trabajar tanto de forma autónoma como en equipo. Habilidades deseadas Comunicación clara y persuasiva. Orientación a resultados y a la mejora continua. Tolerancia a la frustración y adaptabilidad a distintas culturas corporativas. Proactividad y disposición para aprender nuevas herramientas y metodologías. Condiciones de trabajo Tipo de puesto: Tiempo completo, por tiempo indeterminado. Jornada laboral: Lunes a viernes, 08:00 a 18:00 hrs, con disponibilidad para visitas diarias a distintas oficinas. Formato: Empleo presencial en diferentes ubicaciones de la Ciudad de México (Coyoacán, Guadalupe del Moral, Santiago de Querétaro, Periferico Sur, entre otras). Turno: 8 horas diarias. Salario Base mensual en rango de $8,000 a $15,000 brutos, dependiendo de la experiencia y ubicación. Bonos por resultados y cumplimiento de metas, así como pagos quincenales. Beneficios Prestaciones de ley (IMSS, vacaciones, aguinaldo). Vale de despensa y seguro de vida. Descuentos en marcas y gimnasios. Fondo de ahorro y caja de ahorro. Seguro de auto, seguro de gastos médicos. Comedor subsidiado (60%). Programas de capacitación y desarrollo profesional. Beneficios adicionales Programa de flexibilidad horaria. Oportunidades de crecimiento y estabilidad laboral. Ubicación Varía según convocatoria: posibles zonas de trabajo incluyen Circuito Juan Pablo Segundo y 29 Sur, Av. López, Av. Pantitlán y Chimalhuacán, Periférico Sur, Coyoacán, Tabacalera CDMX, Lomas Verdes, Naucalpan de Juárez, entre otras. Las postulaciones se recibirán únicamente a través de la plataforma de empleo especificada por cada convocatoria. Se considerará la hora de la entrevista y disponibilidad del candidato. #J-18808-Ljbffr