Nuestro equipo de Revenue Enablement es una función global que conecta las necesidades del negocio con la capacidad real de ejecución de nuestros equipos comerciales. Con presencia en México, Brasil y Argentina, somos responsables de planificar, diseñar y ejecutar programas que permitan vender con mayor consistencia, calidad y escala, y estamos en una etapa fundacional construyendo desde cero el playbook global de ventas y las matrices de competencias de Tiendanube. El tamaño de tu desafío Co‑diseñar y ejecutar el playbook global de ventas de Tiendanube, estandarizando las competencias comerciales en todos los mercados sin perder las identidades locales. Construir y facilitar learning paths basados en metodologías de ventas (Consultative Selling, SPIN Selling, BANT, entre otras), desde la creación de contenido hasta el seguimiento de KPIs. Utilizar herramientas de Revenue Intelligence (Gong) para identificar comportamientos en llamadas y medir el impacto real de los entrenamientos en la ejecución del equipo. Definir la matriz global de competencias de ventas en conjunto con el liderazgo comercial. Gestionar programas de capacitación continua para los equipos de habla hispana, garantizando la adaptación al contexto local. Administrar el contenido de aprendizaje a través del LMS para asegurar la trazabilidad de los procesos de formación. Colaborar estrechamente con los Sales Managers para alinear el calendario de formación con las prioridades del negocio y los ciclos de venta. Lo que buscamos Experiencia sólida como sales trainer o facilitador/a, preferentemente en entornos B2B, empresas tecnológicas, SaaS o e‑commerce. Dominio de metodologías de ventas consultivas (SPIN Selling, BANT, Challenger, MEDDIC u otros frameworks). Mentalidad orientada a revenue, con capacidad para transicionar desde roles comerciales (como Account Executive o Sales Manager) hacia enablement. Español fluido, con excelentes habilidades de comunicación, presentación y facilitación de conocimientos. Familiaridad con herramientas de Revenue Intelligence (Gong, Chorus o similares) y plataformas LMS (360Learning, Docebo, Lessonly, etc.). Interés genuino en Inteligencia Artificial y su aplicación para mejorar la eficiencia del equipo. Idioma inglés intermedio/avanzado. Disponibilidad para trabajar de forma híbrida en nuestras oficinas de Roma Norte. Es un plus Background en e‑commerce. Portugués conversacional. Experiencia en empresas de tecnología o startups de alto crecimiento en LATAM. Beneficios Cobertura médica privada. Clases de portugués 100% cubiertas. Reembolso de tu factura de Internet con conexión de 50 megas. Descuentos en cursos de Coderhouse. Licencia familiar extendida a 21 días corridos. Una semana de descanso para recargar energías entre final/principio de nuevo año. Una Tiendanube 100% gratuita para ser utilizada por vos o alguien de tu entorno. Somos #remotefirst, priorizamos el trabajo remoto dentro del país de contratación siempre que el rol lo permita. Un ambiente de reto constante, propósito y protagonismo. #J-18808-Ljbffr