Talent Pool: QA Automation Engineer (Para cuando el cliente nos diga: \"Necesito que esto sea indestructible\") No buscamos \"testers\" pasivos que solo siguen una lista de pasos en un Excel. Queremos gente que sepa programar para testear. Buscamos QAs que entiendan que la calidad no es el último paso, sino parte de todo el proceso de desarrollo. Hard Skills (Lo que tienes que dominar) Automation: Experiencia sólida programando tests con Selenium, Cypress o Playwright (nuestro favorito últimamente). Lenguajes: Que sepas moverte con JavaScript/TypeScript o Java/C# para escribir tus scripts. API Testing: No todo es interfaz. Debes dominar Postman, Insomnia o herramientas de automatización de APIs. CI/CD: Que sepas integrar tus suites de pruebas en el pipeline (GitHub Actions, Jenkins o Azure DevOps) para que nada se despliegue si no pasa el check. Mobile (Plus): Si además sabes de Appium, ya tienes puntos extra. Soft Skills (Cómo trabajas) Atención al detalle (obvio): Pero no solo visual, sino de lógica. Que encuentres ese \"edge case\" en el que nadie pensó. Mentalidad de \"Romper cosas\": Tu éxito es encontrar el error antes que el cliente. Debes ser meticuloso y escéptico con el \"en mi local funciona\". Comunicación asertiva: Saber explicarle a un Dev por qué su código falló sin que parezca un ataque personal. Reportes claros y reproducibles. Empatía con el usuario: Que sepas priorizar. No todos los bugs son igual de críticos; hay que saber qué detiene el negocio y qué es cosmético. Estudios y Cursos Deseables Formación: Ingeniería, tecnicaturas o cursos especializados en Testing y QA. Certificaciones: ISTQB (Foundation o Agile Tester) es el estándar, pero valoramos más tu repositorio de GitHub con tus frameworks de automatización. Especialización: Cursos en Performance Testing (JMeter), Seguridad (OWASP) o accesibilidad. #J-18808-Ljbffr