Contribuye al éxito general de la Dirección de Nómina y Convenios en México, garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo. Garantiza que todas las actividades realizadas se desarrollen de conformidad con las normas, políticas y procedimientos internos vigentes. Responsabilidades Promueve una cultura centrada en el cliente a fin de profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las amplias relaciones del Banco, así como sus sistemas y conocimientos. Desarrolla la estrategia comercial de nómina para priorizar la prospección de empresas de acuerdo con los objetivos de la Dirección de Nómina y Convenios. Promueve el crecimiento y rentabilidad del producto con el portafolio de las empresas definidas como mercado objetivo en la banca Corporativa, Gobierno y Empresarial. Desempeña labores de prospección y venta para contactar clientes potenciales, buscando referidos tanto internos como externos a la base de clientes de la institución. Elabora y da seguimiento a un programa (pipeline) de promoción agresivo que permita incrementar el negocio de nómina incluyendo la venta cruzada a empleados y empleadores. Es responsable de ejecutar el Governance definido por la Dirección Comercial de Nómina y Convenios. Es responsable de la promoción y venta de Convenios Empresariales. Promueve activamente la vinculación de las empresas y los nominatarios del portafolio asignado en coordinación con las otras áreas de producto responsables. Calificaciones Licenciatura en Economía o Administración. Experiencia en Administración de Negocios, Marketing, Ventas o un sector afín. Liderazgo y habilidad de negociación con grupos de interés clave en corporativos y empresas externas, con el objetivo de construir relaciones a largo plazo con clientes. Experiencia previa en el sector bancario deseada. Maestría deseable. Inglés. Ubicación México: Nuevo León: Monterrey #J-18808-Ljbffr