Importante empresa del sector industrial se encuentra en búsqueda de un(a) Senior Business Analyst con enfoque estratégico y sólido perfil analítico para brindar soporte directo a presidencia y liderazgo ejecutivo. Objetivo de la posición : Ser responsable de consolidar y analizar información financiera, comercial y operativa para facilitar la toma de decisiones estratégicas enfocadas en rentabilidad, productividad y crecimiento del negocio. Responsabilidades principales: • Soporte estratégico y analítico directo al presidente de la compañía • Consolidación de información clave para toma de decisiones • Análisis de rentabilidad, productividad y desempeño del negocio • Elaboración de presentaciones ejecutivas para dirección y consejo • Desarrollo de dashboards e indicadores de negocio • Análisis de ventas, costos y eficiencia operativa • Identificación de oportunidades de mejora y optimización • Coordinación con áreas de Operaciones, Finanzas, Supply Chain y Recursos Humanos • Seguimiento a iniciativas estratégicas y planes de acción Perfil requerido: • Más de 5 años de experiencia en posiciones como: Business Analyst Data Analyst Strategy Analyst Operations Analyst • Experiencia dando soporte a liderazgo ejecutivo o presidencia • Experiencia sólida en análisis de negocio y consolidación de información estratégica • Deseable experiencia en ambientes manufactureros o industriales Conocimientos técnicos: • Excel avanzado indispensable • Business Intelligence y análisis de datos • Elaboración de presentaciones ejecutivas • Interpretación de estados financieros • Deseable manejo de Power BI, Tableau y ERP • SQL es un plus Competencias clave: • Perfil altamente estratégico y analítico • Excelente comunicación ejecutiva • Proactividad y enfoque en soluciones • Capacidad para trabajar con mínima supervisión • Alto sentido de ownership y confidencialidad • Orientación a resultados y toma de decisiones basada en datos Requisitos adicionales: • Inglés avanzado indispensable En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.