En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia. Nombre Posición: Analista de protección patrimonial Nombre Posición Jefe Directo: Responsable regional de protección patrimonial Nivel de contribución: Contribuidor individual Área: Operaciones Ubicación: Ciudad Obregón Sonora Misión Del Puesto Ejecutar un plan preventivo con enfoque a una o mas Plazas empoderadas de la Región y brindando un servicio de calidad y asesoría a nuestros colaboradores en materia de seguridad y procesos de protección con el objetivo de brindarles seguridad, así como cuidar la reputación y patrimonio de la Compañía para la continuidad de nuestras operaciones. Principales Responsabilidades Ejecutar el programa de protección definido desde la región y al servicio de Plazas empoderadas (Visitas a tiendas, Apoyos autoridades, Operativos específicos, entre otros). Supervisar y ejecutar el plan de prevención, enfocado a crear una cultura preventiva la cual apoye a la disminución de eventos no deseados en las tiendas OXXO. Coordinarse para la atención de robos con violencia, siniestros y otras eventualidades en función de lo que le defina el responsable Región PLP. Colaborar en la ejecución y desarrollo de investigaciones que surjan como parte de la comisión de desviaciones y actos de deshonestidad en la operación de tiendas. Interactuar de forma directa con el despacho jurídico penal para garantizar una adecuada atención a nuestro personal operativo y un ágil seguimiento a las denuncias presentadas. Garantizar que las operaciones PLP en plazas se desarrollen en base a un sistema de mejora continua y al sistema de trabajo en región establecidos por la oficina de servicios. Decisiones Relevantes Coordinar la logística de las certificaciones por impartir a los colaboradores de tiendas Proponer y gestionar medidas de protección específicas que requieran ciertas tiendas de acuerdo a vulnerabilidades detectadas. Colaborar de manera activa para el esclarecimiento de desviaciones detectadas en procesos y/o en la operación cotidiana de nuestras tiendas. Priorizar decisiones ante una situación de crisis en tiendas. Requisitos Carrera profesional: Lic. Criminología o Derecho. (Pasante o titulado) Tipo de experiencia: Protección patrimonial, investigación, perfilación criminal, estadística Habilidades/competencias: Organización y ejecución, toma de decisiones, Orientación al cliente Software: Office intermedio Disponibilidad de viajar: si (esporadico) En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros. #J-18808-Ljbffr