Asesor de Crédito – Ixtapaluca (Puebla) Responsabilidades: Promocionar el producto de crédito orientado a grupos de mujeres emprendedoras. Atender y guiar a los interesados. Manejar grupos de 12 personas. Elaborar expedientes. Dar seguimiento semanal a la cartera. Gestionar renovación y ajuste de créditos grupales. Realizar ventas efectivas y colocar productos financieros de manera responsable. Requisitos: Habilidades sólidas de comunicación y negociación. Dominio del proceso de colocación de créditos. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Disponibilidad para horarios flexibles. Excelente disposición para escuchar y entender las necesidades del cliente. Beneficios: Capacitación pagada. Sueldo base de $7,400 + comisiones sin límite. Apoyo de transporte. Bonos de los primeros dos meses de $2,000. Bonos de permanencia a los 3 y 6 meses. Contratación directa. Promotor de Crédito – Campo (Varias Zonas) Responsabilidades: Promocionar créditos en campo, en zonas populares. Dar seguimiento al proceso de autorización y desembolso. Gestión semanal de una cartera de clientes para asegurar pagos. Invitar a la renovación de créditos bajo mejores condiciones. Requisitos: Mayor de edad. Disponibilidad para trabajar tiempo completo. Bachillerato terminado o parcial. Experiencia en ventas al detalle, promotoría, cobranza o servicios financieros. Facilidad de palabra, empatía y actitud positiva. Beneficios: Sueldo base de $8,400 mensuales. Apoyo de transporte de $800, con posibilidad de incrementar hasta $2,000. Bono de capacitación durante los primeros 3 meses ($2,500 mensuales). Bonos quincenales por productividad sin límite. Prestaciones de ley desde el primer día. Uniformes sin costo. Incentivos por campañas especiales. Acceso a productos financieros del grupo (hipotecarios, de auto y de consumo). Beneficios adicionales en salud, educación y bienestar. Asistencias médicas, legales, psicológicas y nutricionales al obtener planta. Reembolso de medicamentos hasta por $500 dos veces al año (con planta). PTU conforme a la ley. Plan de carrera y desarrollo profesional. Promotor de Crédito Individual – Puebla (CAPU) Responsabilidades: Colocación de créditos individuales. Realizar cobranza y dar seguimiento a cartera. Cambaceo y ventas en frío. Beneficios: Sueldo base de $8,400. Bono garantía de $2,500 en los primeros tres meses. Prestaciones de ley desde el primer día. Apoyo de transporte quincenal. Esquema de comisiones sin tope. Contratación directa con BANCO AFIRME. Capacitación pagada. Uniformes proporcionados. Promotor de Crédito Grupal – Puebla Responsabilidades: Colocación de créditos grupales y micronegocios. Realizar cobranza y dar seguimiento a cartera. Cambaceo y ventas en frío. Beneficios: Sueldo base de $7,600. Bono de garantía de $2,500 en los primeros tres meses. Esquema de comisiones sin tope. Contratación directa con BANCO AFIRME. Capacitación pagada. Prestaciones de ley desde el primer día. Uniformes proporcionados. Apoyo de transporte de $800 a $1,500 mensuales. Promotor Crédito Grupal – Puebla (TALENTO HUMANO THU) Requisitos: Escolaridad mínima de secundaria. Experiencia en ventas. Gusto por el trabajo en campo. Habilidades para el manejo de celular. Beneficios: Sueldo base (valor no especificado). Bonos con cantidad no especificada (máximo $20,000). Apoyo de transporte semanal (valor no especificado). Seguro de vida, SGMM y programa de referidos. Descuento en servicios de salud, gimnasio y funerarios. Promotor de Servicios de Préstamos Grupal Responsabilidades: Promoción y colocación de servicios de préstamo grupal. Seguimiento y cobranza con clientes. Promotor de Crédito – San Pablo Responsabilidades: Colocación y recuperación de créditos grupales. Promoción, capacitación, trámite, seguimiento y cobranza con clientes. Requisitos: Bachillerato o preparatoria concluida. Gusto por trabajo de ventas fuera de oficina. Preferentemente experiencia en puestos similares. Beneficios: Sueldo base. Prestaciones de ley y superiores (seguro de vida y accidentes, caja de ahorro, vales de despensa). Incentivos sin tope basados en objetivos mensuales. Trabajo de lunes a viernes con contratación directa. Plan de carrera y oportunidades de crecimiento. Apoyo en transporte, uniformes y bono de capacitación garantizado durante 6 meses. Promotor de Crédito – Ixtapaluca (Breve) Responsabilidades y beneficios similares a la sección Asesor de Crédito – Ixtapaluca (Puebla). Promotor de Crédito Individual y Gestor de Cobranza – Tehuacán (FinComun) Responsabilidades: Promotor de crédito individual y gestor de cobranza domiciliaria. Trabajo en campo. Actitud de servicio. Enfoque a resultados. Beneficios: Capacitación pagada. Esquema de pago semanal. Bono garantía. Esquema de comisiones sin tope. Seguro de vida y accidentes. Seguro contra accidentes y IMSS modalidad 10. Asignación de equipo telefónico. Capacitación constante. Promotor de Crédito – CREDITO SI Responsabilidades: Otorgar asesoría integral y personalizada en colocación de financiamiento. Administrar cartera. Prospección de clientes. Detectar necesidades del cliente y orientar para mejor toma de decisiones. Dar seguimiento posterior para mejor servicio. Requisitos: Escolaridad: secundaria, bachillerato, carrera técnica. Facilidad de palabra. Disponibilidad de horario. Experiencia en ventas (créditos, AFORE, cobranza, campo, cambaceo). Empatía, buena actitud y optimismo. Beneficios: Contratación directa con BANCO AFIRME. Sueldo base + comisiones no topadas. Prestaciones de ley y cotización 100% ante el IMSS. Horario de lunes a viernes (8:30 a 6:00) y sábados (8:30 a 1:00). Apoyo de transporte. Acceso a beneficios por el Grupo Financiero (hipotecarios, auto, consumo, seguros; alianzas en educación, salud y bienestar). Uniforme. Capacitación pagada, bono de capacitación por 3 meses ($ cada mes). Incentivos adicionales por campañas especiales. Asistencias médicas, legales, psicológicas y nutricionales. Reembolso de medicamentos hasta por dos veces al año. #J-18808-Ljbffr